
主动参与全球人才竞争,提升杭州参与全球人力资源配置的能力,为全国人才做增量。针对海外引才出现的新挑战,主动出击,围绕全市重大战略、重大创新平台、重点产业发展制定人才目录,精准引才、靶向聚才。与国家外国专家局合作共建全国首个国际人才创业创新园。把未来科技城(海创园)打造成为海归人才创新创业的热土,在这里人才快速集聚,创新成果不断涌现,高端产业持续迸发出强劲动能。
城西科创大走廊、城东智造大走廊等平台集聚全市80%以上高层次人才和创新创业项目;硅谷钱塘中心等6家海外孵化中心、杭州海外留学人才德国工作站等10家海外人才工作站串联国际资源;西湖大学签约百余名学术人才,17位全球顶尖人才担任讲席教授,在站博士后近300人;中科院重点项目引力波宇宙太极实验室(杭州)、中科院系统生物学重点实验室落户国科大杭州高等研究院,人才国际化步伐进一步加快……
另一方面,以赛会友,百舸争流。杭州坚持擦亮“杭向未来”人才工作品牌,以高端国际赛事和国际人才交流与项目合作大会招揽一流英才。目前已累计吸引58个国家(地区)5770多名人才携5700多个项目到杭参会。
此外,每年的6月13日被定为大学生 “创新创业日”,今年新发布的“万朵浪花”杭州全球大学生实习计划,吸引了5000余家知名企业、高校院所等发布21.39万个实习岗位。联通长三角的人才云市场,在长三角发展一体化国家战略背景下,又串起上海、南京等18个长三角节点城市的招聘服务平台,服务36万家用人单位,打造永不落幕的人才招引市场。
2020年,杭州人才净流入率继续保持全国第一。截至今年10月底,杭州新引进35岁以下大学生44万人,同比增长19.3 %。

杭州凭借不断完善的人才评价机制,扫除身份障碍,在全国率先开展人才分类认定。热带雨林式的人才结构得以成形。纵向,有学科领头人、世界技能冠军级的顶尖人才;横向,则有物联互联、农创文创等各领域的新业态新群体争相添彩。目前全市认定有A—E类人才4.8万余人,其中市场化认定1万余人,覆盖各行各业。

今年,杭州先后选派8批870余名科技特派员入驻乡镇开展工作,带动农民参与就业32万余人次。
2019年起,杭州还尝试面向全球招揽聘任制公务员和特聘雇员,推出专业性较强的岗位,补足发展过程中紧缺中的“高、精、尖”人才,寻觅各自成就的双向奔赴。
在杭州,一名引进人才在小到生活补贴,大到教育、医疗......都有福利。
一个城市的崛起,离不开人才的支撑。围绕数字经济打下的基础也正反哺着这座城市和她的市民。目前,已有25万余人才兑现各类政策补贴,兑现金额超过32亿。这既是杭州推进数字化改革,全力打造人才发展数智新生态的生动缩影,也是持续深化人才发展体制机制改革的鲜活成果。
在顶层设计上,杭州注重系统性谋划,不断加大人才在杭安居乐业的支持力度,全力打造“全生命周期”的人才服务链条。同时,加大国际学校、国际化医院、国际社区的规划建设,打造一流的人才发展环境。
杭州国际交流服务中心有限公司,作为杭州会展集团旗下专业从事国际交流活动与会议管理服务的机构,在时间紧、压力重的情况下,全程保障了此次2021杭州国际人才交流与项目合作大会中在杭州白马湖国际会展中心的开幕式及相关重要活动的会议会务保障、环境布置等工作。同期,对2021杭州人力资源服务机构招才引智群英榜发布暨人力资源服务和产品创新创优路演活动提供了策划保障方案。除此之外,我们还参与“创客天下•杭向未来”2021杭州市海外高层次人才创新创业大赛总决赛的会务安排工作。为确保大会圆满举办,会展集团旗下白马湖会展中心运营管理单位杭州西湖国际博览管理有限公司积极维持布展现场秩序、安全监管工作,保证场馆内、外安全、规范、有序。
△国交团队在现场
未来,国交公司将继续为国内外各类会议项目提供优质全案服务,打造杭州市“引进来、走出去”外事交流的优质窗口,进一步发挥杭州“国际会议目的地”城市会展品牌生力军的作用,促成优秀项目落地杭州,推动创新驱动发展!